Kontaktinformation
Maria Hart, verksamhetscontroller
Planeringsavdelningen, SLU
maria.hart@slu.se, 018-67 20 81, 070-674 5081
Här hittar du siffror och fakta om SLU baserat på den senaste årsredovisningen. Här hittar du också informationsmaterial som presenterar SLU.
• Den anslagsfinansierade utbildningsvolymen vid SLU var 4 207 helårsstudenter (hst) år 2023. Det innebär en minskning med 186 hst i förhållande till föregående år. Regeringens mål för perioden 2022-2024 är minst 12 600 hst. Trots minskningen är bedömningen att SLU kommer att uppfylla målet.
• SLU registrerade 947 nya studenter på utbildningsprogram som börjar på grundnivå (exklusive samarbeten med andra svenska universitet). Det är en minskning jämfört med 2022 med 40 studenter.
• På program på avancerad nivå registrerades 337 nya studenter 2023. Det är det lägsta antalet som påbörjar en utbildning på avancerad nivå under perioden 2019-2023. Jämfört med toppnoteringen 2020, är det en minskning med 36 procent då antalet nya studenter på avancerad nivå var 525.
• Antalet nyregistrerade studieavgiftsskyldiga studenter 2023 var 89, vilket är en liten minskning jämfört med 2022.
• Under 2023 utfärdade SLU totalt 1 215 examina till 1002 studenter, vilket är en ökning jämfört med 2022, och det högsta antalet för perioden 2019-2023.
• Utökningen av djursjukskötarprogrammet och veterinärprogrammet fortsatte under 2023. Hösten 2023 antogs 155 nya studenter till 145 platser på veterinärprogrammet och 120 nya studenter till 115 platser på djursjukskötarprogrammet.
• Jämställdhet och mångfald bland studenter har fortsatt vara i fokus, bl.a. genom satsningar på utbildning i jämställdhet och lika villkor för chefer och i jämställdhetsintegrerad pedagogik för lärare.
• Årets kapitalförändring: -3 mnkr.
Helårsstudenter och helårsprestationer 2019-2023.
|
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
Helårsstudenter |
|
|
|
|
|
Grundnivå |
2 570 |
2 791 |
2 979 |
2 951 |
2 837 |
Avancerad nivå |
1 280 |
1 393 |
1 439 |
1 403 |
1 303 |
Ej nivåklassade kurser* |
56 |
32 |
19 |
39 |
67 |
Totalt |
3 906 |
4 216 |
4 437 |
4 393 |
4 207 |
Helårsprestationer |
|
|
|
|
|
Grundnivå |
2 352 |
2 484 |
2 650 |
2 594 |
2 590 |
Avancerad nivå |
1 183 |
1 230 |
1 277 |
1 211 |
1 158 |
Ej nivåklassade kurser* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
Totalt |
3 535 |
3 714 |
3 927 |
3 805 |
3 747 |
Prestationsgrad (%) |
|
|
|
|
|
Grundnivå |
92 |
89 |
89 |
88 |
91 |
Avancerad nivå |
92 |
88 |
89 |
86 |
89 |
Källa: Ladok
*Ej nivåklassade kurser avser nästan enbart utbytesprogram.
Helårsprestationer för 2022 har uppdaterats med sent inkomna prestationer.
• Under 2023 antog SLU 123 doktorander, vilket är något fler än närmast föregående år. Under de senaste fem åren har SLU antagit i genomsnitt 110 nya doktorander per år.
• Antalet aktiva doktorander har legat relativt stabilt på mellan 565 och 580 de senaste fem åren. Omkring 44 procent av de aktiva doktoranderna är utländska.
• Doktorandanställning är den dominerande försörjningsformen, 82 procent. Antalet med stipendieförsörjning (9 personer) har minskat kraftigt under den redovisade femårsperioden. Resterande andel har andra former av anställning hos SLU eller vid externa organisationer.
• Under 2023 beräknades antal examina till 105 och detta är högre än föregående år. Pandemin kan ha påverkat genomströmningen under perioden och relativt få har tagit examen under den redovisade femårsperioden.
• Kvinnor är i majoritet både vad gäller andel av nyantagna doktorander (52 procent) och aktiva doktorander (59 procent). Även bland dem som tagit ut doktorsexamen var kvinnorna i majoritet (61 procent).
• Bland doktoranderna var 85 procent av kvinnorna och 78 procent av männen anställda som doktorander på SLU. Bland övriga försörjningsformer finns vissa skillnader mellan könen, men eftersom det rör sig om små grupper där ett flertal av individerna kan ha en kombination av försörjningsformer är det svårt att dra slutsatser av skillnaderna.
Utbildning på forskarnivå 2019–2023, totalt samt andel kvinnor (kv) och män (procent).
|
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
|||||
|
Antal |
kv/män |
Antal |
kv/män |
Antal |
kv/män |
Antal |
kv/män |
Antal |
kv/män |
Forskarstudenter |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Nyantagna |
115 |
60/40 |
107 |
56/44 |
91 |
59/41 |
114 |
61/39 |
123 |
52/48 |
Aktiva |
567 |
58/42 |
580 |
57/43 |
565 |
59/41 |
572 |
59/41 |
575 |
59/41 |
• SLU:s vetenskapliga publicering (artiklar och reviews) minskade med 4 procent mellan 2022 och 2023. Nationellt har antalet publicerade artiklar också minskat med ca 4 procent. Under 2023 publicerades cirka 2 200 artiklar/reviews. Andelen vetenskapliga artiklar som tillhör de 10 procent mest citerade inom sina respektive ämnesområden uppgår till drygt 16 procent.
• Omsättningen inom forskning och forskarutbildning uppgick 2023 till 3 miljarder kronor. Extern finansiering utgjorde 56 procent av den omsättningen. Inbetalningar från externa finansiärer har under den senaste femårsperioden ökat med 200 mnkr till 1,3 miljarder kronor. Den externa finansieringen kommer till stor del från forskningsråd och vetenskapliga stiftelser (743 mnkr), varav Formas stod för knappt hälften.
• Intresset för att delta i EU:s ramprogram ligger fortsatt på en hög nivå. Under 2023 var 92 olika projekt inom ramprogrammet aktiva på SLU, vilket är en toppnotering för de 15 år som det finns statistik för. Under 2023 deltog SLU i över 100 ansökningar till nuvarande ramprogram. Av dessa var cirka hälften inriktade på delområdet Global Challenges.
• Under 2023 har SLU påbörjat ett arbete för regelbunden uppföljning av forskningsinfrastrukturer som är centrala inom vårt uppdrag. Syftet är att få en tydligare bild av behoven, för att kunna säkerställa god kvalitet och god tillgång till den här typen av infrastruktur i Sverige på lång sikt.
• SLU har under 2023 på olika sätt arbetat för en ytterligare förflyttning av verksamheten mot öppen vetenskap. Det innefattar bland annat främjande av publicering med öppen tillgång, ökad tillgänglighet till SLU:s forsknings- och miljöanalysdata, samt tillhörande stödfunktioner inom datahantering.
• Årets kapitalförändring (forskning och forskarutbildning): -3 mnkr.
• Den långsiktiga ekonomiska trenden inom fortlöpande miljöanalys visar framför allt en ökning av den externa finansieringen, vilket speglar att SLU är en efterfrågad utförare.
• SLU har under året ingått ett nytt samarbetsavtal som reglerar lärosätenas arbete inom Havsmiljöinstitutet, HMI med Göteborgs, Stockholms och Umeå universitet, Linnéuniversitetet och Chalmers Tekniska Högskola.
• SLU Riksskogstaxeringen och SLU:s försöksparker firade 100 årsjubileum med en rad aktiviteter under året.
• SLU använder en del av anslaget till miljöanalys för att stimulera miljöanalysens utveckling. Ett resultat av det är SLU:s miljödatakatalog som vidareutvecklats under året. Den innehåller information om de data från SLU:s miljöanalys som är öppet tillgängliga.
• Årets kapitalförändring: -4 mnkr.
• De fyra framtidsplattformarna SLU Future Food, SLU Future Forest, SLU Future One Health och SLU Urban Futures är fortsatt viktiga samverkansytor med aktörer utanför akademin.
• De pågående samverkansarbeten som SLU har med Uppsala och Lomma kommun, Region Uppsala, Region Västerbotten, Västra Götalandsregionen och Region Skåne har fortsatt med respektive part.
• SLU medverkar i Sidas bilaterala program för ökad nationell forskningskapacitet i Bolivia, Etiopien, Kambodja, Moçambique, Rwanda och Tanzania. Inom programmen bedrivs forskarutbildning med stöd av SLU.
• Under läsåret 2022–2023 genomförde SLU för andra gången SLU Youth Institute i samarbete med World Food Prize Foundation. Syftet är att skapa intresse hos ungdomar i Sverige för de globala utmaningarna med fokus på livsmedelstrygghet.
• SLU Holdings innovationssupport har haft en positiv utveckling under året. Nyinvesteringar har gjorts i tre bolag.
• SLU:s personalvolym har under perioden 2019–2023 ökat med 148 årsarbetare (5 procent). Jämfört med 2022 har antalet årsarbetare ökat med 27 till 3 223. Medelantalet anställda uppgick till 4 104 personer.
• Antalet årsarbetare i den forskande och undervisande personalen har ökat med 3 procent jämfört med 2022.
• Antalet professorer har minskat med 27 helårsarbetare under 2019–2023, vilket motsvarar 14 procent. Minskningen beror främst på att rättigheten att befordras till professor togs bort 2013.
• Av SLU:s 3 223 årsarbetare 2023 utgjordes 56 procent av kvinnor och 44 procent av män.
• Bland den forskande och undervisande personalen har könsfördelningen blivit jämnare över tid; 2023 var könsfördelningen inom dessa kategorier 51 procent kvinnor och 49 procent män.
• Bland professorer var könsfördelningen 33 procent kvinnor och 67 procent män. SLU har inte nått regeringens rekryteringsmål 2021–2023 om 52 procent kvinnor. Resultatet blev 25 procent.
• Den genomsnittliga sjukfrånvaron är lägre än 2022. Sjukfrånvaron har sjunkit i den yngre åldersgruppen och bland kvinnor, men andelen långtidssjuka har ökat.
Årsarbetare per anställningskategori 2019–2023
Anställningskategori |
2019 |
2020 |
2021 |
2022 |
2023 |
Förändring 2022-2023 |
Professor |
198 |
191 |
189 |
180 |
171 |
-5% |
Universitetslektor |
123 |
142 |
163 |
168 |
171 |
1% |
Meriteringsanställning |
221 |
219 |
214 |
202 |
221 |
9% |
Adjunkt |
101 |
109 |
111 |
119 |
126 |
5% |
Annan forskande och |
661 |
749 |
766 |
777 |
782 |
1% |
Doktorand |
330 |
343 |
349 |
346 |
376 |
9% |
Summa forskande och undervisande personal |
1 632 |
1 753 |
1 792 |
1 793 |
1 846 |
3% |
Administrativ personal |
617 |
589 |
584 |
589 |
591 |
0% |
Bibliotekspersonal |
36 |
36 |
35 |
35 |
32 |
-7% |
Teknisk personal |
739 |
735 |
739 |
735 |
721 |
-2% |
Arvodist |
51 |
49 |
53 |
43 |
32 |
-25% |
TOTALT |
3 075 |
3 161 |
3 203 |
3 196 |
3 223 |
1% |
Källa: Lins (Primula)
Anm. alla värden i tabellen är avrundade till heltal. Mindre justeringar i jämförelsesiffror för tidigare år är gjorda då t.ex. vissa lönearter inte ingått i tidigare års beräkningar.
• SLU redovisar ett underskott på 9 mnkr för 2023, den balanserade kapitalförändringen uppgår till 699 mnkr, vilket ger ett utgående kapital på 690 mnkr.
• Universitetet har fortsatt en stark ekonomi. Det är främst inom forskningen där 525 mnkr eller 76 procent av det utgående kapitalet ligger. Därtill har SLU oförbrukade bidrag på 1 441 mnkr.
• Kostnader för personal, lokaler och övrig drift har ökat med 4, 11 respektive 7 procent jämfört med 2022. Personalkostnadsökningen är lönerelaterad, ökningen av lokalkostnader genereras av indexreglerade hyresavtal och ökningen driftkostnaderna beror på ökad aktivitetsnivå och inflation.
• Universitetet har en stark externfinansiering med bidrags-och uppdragsinbetalningar på 1,6 miljarder kronor under 2023. Av SLU:s externa finansiärer är Formas den klart största finansiären.
2023 |
2022 |
||
Verksamhetens intäkter |
|
||
Intäkter av anslag |
|
2 099 194 |
2 073 144 |
Intäkter av avgifter och andra ersättningar |
|
889 240 |
908 414 |
Intäkter av bidrag |
|
1 323 464 |
1 184 744 |
Finansiella intäkter |
|
69 741 |
15 604 |
Summa |
4 381 639 |
4 181 906 |
|
|
|||
Verksamhetens kostnader |
|
||
Kostnader för personal |
|
-2 651 492 |
-2 538 231 |
Kostnader för lokaler |
|
-457 767 |
-411 570 |
Övriga driftkostnader |
|
-1 023 854 |
-953 678 |
Finansiella kostnader |
|
-64 017 |
-17 182 |
Avskrivningar och nedskrivningar |
|
-193 320 |
-187 196 |
Summa |
-4 390 450 |
-4 107 857 |
|
|
|
||
Verksamhetsutfall |
-8 811 |
74 049 |
Tryckta exemplar av Om SLU-broschyr och årsredovisningar kan beställas och hämtas från SLU:s servicecenter på de större orterna.
Maria Hart, verksamhetscontroller
Planeringsavdelningen, SLU
maria.hart@slu.se, 018-67 20 81, 070-674 5081